In diesem Tagesworkshop lernen wir die Stellschrauben und Tools kennen, mit denen KMU’s heute und morgen erfolgreich neue Mitarbeiter/innen begeistern und für sich gewinnen. Umfangreiche Live-Beispiele und Übungen helfen uns dabei, das eigene aktuelle Recruiting auf den Prüfstand zu stellen und zukunftsorientiert aufzustellen. Ob analog oder digital, wir erhalten einen Recruiting-Fahrplan mit schnell umsetz-baren Maßnahmen für das eigene Unternehmen. Inhalte
Die Themenpunkte werden mit jeweils erweiterten praxisorientierten und gruppen-dynamischen Übungen ergänzt. Jeder Teilnehmer erhält ein Teilnehmerzertifikat. Im Teilnahmebetrag sind Getränke und Mittagessen enthalten. Daten
Im Anschluss an den Workshop besteht die Möglichkeit, bei einem Netzwerkbuffet mit Peer Bieber sowie den Teilnehmern des Workshops intensiver ins Gespräch zu kommen. Das Buffet (inkl. Getränke) gibt es für uns zu einem Sonderpreis von 25 € zzgl. USt. Peer Bieber ist Recruiting und Employer Branding-Experte. Als Gründer und Geschäftsführer von ArbeitgeberGold macht er mit seinem Team aus Unternehmen erfolgreiche Arbeitgeber. Das Finden und Begeistern der passenden Mitarbeiter steht dabei im Mittelpunkt, damit Unternehmen erfolgreich bleiben. Er ist Fachbuchautor u.a. von "Recruiting: 111 Tipps für die Praxis", "Innovationen im Personalmanage¬ment", "Recruiting im Social Web", "Digital Natives" sowie IHK- und Haufe-Dozent.
Bildquelle: Olivier Pol Michel